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Telefonische Bewerbung - was gibt es zu beachten?


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Telefonische Bewerbung - was gibt es zu beachten?

Die telefonische Bewerbung wird häufig unterschätzt. Lediglich um die 10 Prozent der Bewerber nutzen die Chance, durch eine persönliche Meldung per Telefon einen positiven Eindruck hinterlassen zu können. Doch auch diese Art der Bewerbung bedarf gut durchdachter Vorarbeit und festgelegten Regeln.

Die telefonische Anfrage hat den Vorteil, dass sie gleich mit ihrem potenziellen Arbeitgeber in Kontakt treten. Ein guter erster Eindruck ist nützlich, besonders wenn die gewünschte Stelle hart umkämpft ist. Sie erfahren gleich den Namen ihres zuständigen Ansprechpartners und können ihn kennenlernen.

Was es sonst noch zu beachten gibt, erfahren Sie in unserem Artikel:

Direkt zum Artikel Telefonische Bewerbung




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